??? 为了强化监督，严把关口，防止干部“带病提拔”、“带病表彰”等，近日，杨陵区纪委在认真总结以往廉政鉴定工作经验的基础上，根据《中国共产党党内监督条例》和《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关规定，与区委组织部联合制定出台了《杨陵区干部廉政鉴定办法》，该办法主要规范完善了以下四个方面的内容：
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??? 一是扩大了廉政鉴定的范围。鉴定范围包括全区各镇办、区级各部门，各人民团体所有干部（含领导干部和事业单位人员），除在提拔任用前进行廉政鉴定外，对拟平级考察使用、表彰奖励、推荐为区级以上（含区级）党代会代表、人代会代表、政协委员候选人的，同样要进行廉政鉴定。
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??? 二是明确了廉政鉴定的内容。即涉及被鉴定人（或单位）履行党风廉政建设责任制方面的情况；个人遵守廉洁自律各项规定情况；信访举报及查处情况；廉政考察测评情况等。
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??? 三是规范了廉政鉴定的程序。廉政鉴定工作由区纪委负总责，按照管理权限，实行分级鉴定，各负其责。本办法明确规定：一般干部拟提拔任用为股级干部；一般干部和股级干部推选代表、推荐表彰奖励，由所在单位党委（党组）、党支部或纪委做出廉政鉴定意见。股级干部或一般干部拟提拔任用为副科级干部，由所在党委（党组）、党支部或纪委提供干部廉政表现情况及廉政鉴定意见，区纪委结合廉政考察情况，综合审核后做出廉政鉴定结论。副科级干部拟提拔任用为正科级干部，由区纪委做出廉政鉴定结论。正科级干部拟提拔任用为处级干部，由区纪委提供廉政鉴定意见。科级干部拟平级考察任用的，由区纪委做出廉政鉴定结论。对科级干部拟推荐作为区级以上（含区级）党委委员、纪委委员、人大代表、政协委员和区级以上（含区级）表彰奖励的、劳动模范以及区级以上（含区级）先进集体，由区纪委提供廉政鉴定结论。改变了以前所有廉政鉴定都由区纪委直接出具的弊端。
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??? 四是严格了鉴定结论的使用。根据廉政考察情况，对填写廉政鉴定结论提出了严格要求，对拟提拔领导干部无反映；有反映，经了解或调查核实，未发现有不廉洁问题的；对有反映，调查工作不能在廉政鉴定期限内结束的；对有反映，经调查，确实存在违纪事实，足以影响提拔使用的四种廉政考察情况，以及拟推荐表彰的先进集体和个人或推选代表（委员）的三种廉政鉴定结论，分别提出了严格要求。对存在问题的，做出建议“不予提拔”或“不予推选代表（推荐先进）”的结论。
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??? 五是严明了廉政鉴定工作纪律。参与干部廉政鉴定的工作人员必须是两人以上，凡在鉴定工作中玩忽职守、以权谋私、收受贿赂的，一经查实，严肃处理，并视其情节给予相应的纪律处分。被鉴定人在鉴定过程中徇私舞弊、弄虚作假、游说拉票、采取不正当手段造成鉴定结论失真的，一经查实，由其所在单位或纪检监察机关给予纪律处分。
文章来源：杨陵区纪委
