为认真贯彻落实党的十九大精神和习总书记关于加强作风建设、特别是进一步纠正“四风”重要指示精神，杨陵区在全区开展以“作风大转变、纪律大整顿”为主题的纪律作风建设年活动，坚决破除作风顽疾，以优良过硬的作风为杨陵区追赶超越、率先全面建成小康社会提供坚强保证。
活动要求，2018年以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为统领，从加强和改进干部作风建设开局破题，从领导干部这个“关键少数”抓起，从纠正“四风”、提高服务效能抓起，通过驰而不息纠正“四风”，持之以恒抓作风建设，推动各级党员干部形成真抓实干、拼搏奋进的良好作风，创造实实在在的工作业绩。
活动明确，把着力解决干部队伍中存在的作风顽疾作为出发点和落脚点，围绕“强化政治意识、夯实两个责任、加强纪律建设、深化作风建设、提升营商环境、严肃监督执纪问责”六项目标任务，重点破解六方面26项问题：着力解决政治站位不高、“四个意识”不强，不按规矩和程序办事等问题；着力解决“两个责任”不落实，压力传导递减等问题；着力解决维护纪律不力，“四风”问题屡禁不绝等问题；着力解决履职担当不够、庸政懒政怠政、官僚主义、形式主义等问题；着力解决服务意识不强、行政效能低下、营商环境不优等问题；着力解决贯彻作风不严谨，涉黑涉恶充当“保护伞”、侵害群众利益等问题。
活动分三个阶段进行进行，第一阶段全面“回头看”，在2017年开展的纪律作风专项整顿活动基础上，对照“六查六看”，全面查找问题根源，狠抓整改落实，建立健全台账，实行签字背书，推动问题整改；第二阶段全面建设提升，聚焦六大目标任务，建立健全制度体系，补齐制度短板，提升制度执行；第三阶段强化考核评价，主要开展检查考核、全面总结，采用定量考核和定性评价相结合方式，全面客观评价取得成效。
为了将纪律作风建设年活动引向深入，活动确定“四个贯穿”，即坚持问题导向贯穿全年、学习教育贯穿全年、整改落实贯穿全年、监督检查贯穿全年，打出作风建设“组合拳”，推动纪律作风建设常态化、制度化和规范化。
纪律作风建设年期间，对搞形式、走过��，未按照标准和要求开展工作的单位和个人，将运用监督执纪“四种形态”严肃追究问责，同时，建立通报曝光机制，点名道姓通报曝光典型的人和事。对在活动中形成的好经验和好做法，通过建章立制，形成服务发展、服务基层、服务群众的长效机制，使群众获得感显著增强。
